【2025年版】ネットワークエンジニアに強い転職エージェント9選｜年収UP・キャリア相談におすすめ！

この記事では、ネットワークエンジニアにおすすめの転職エージェントを11社紹介します。各エージェントの特徴や利用する流れまでわかりやすく解説するので、ぜひ参考にしてみてください。

また、ネットワークエンジニアは自分に合ったサービスを選ぶことで、転職活動を有利に進められます。適切な選び方も解説しているので、ポイントを押さえて自分に合った転職エージェントを活用しましょう。

また、記事の後半ではネットワークエンジニアの転職市場についても触れているので、気になる人はぜひ参考にしてみてください。

株式会社ウェヌシス代表取締役
成田大輝

株式会社ウェヌシス代表取締役として、ひとり情シス・兼任情シスなど多忙な担当者の知識アップデートをサポートする研修事業を手掛ける。自身も2度の転職経験を持ち、その体験を活かして年間100本以上の転職・キャリア記事を執筆。実務体験に基づく教育と執筆活動で、IT分野の人材育成とキャリア形成を後押ししている。

保有資格

• 情報技術能力検定試験 2級
• MOS Excel 2016
• ITパスポート試験
• 基本情報技術者試験
• 情報セキュリティマネジメント試験

ネットワークエンジニアにおすすめの転職エージェント9選

ネットワークエンジニアの求人が豊富で、IT業界のサポートに特化した転職エージェントを9社紹介します。比較表に特徴や求人数をまとめているので、ぜひ参考にしてみてください。

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企業名	ネットワークエンジニア転職のおすすめ度	ネットワークエンジニアの公開求人数 ※2025年12月時点	特徴・強み	年収アップ実績	対応エリア
レバテックキャリア 公式サイトはこちら	5.0	◎ 1,468件	年間1万回以上の企業訪問で社内情報を収集 希望企業への転職成功率96％ 利用者の3人に2人が年収70万円アップ	3人に2人が年収70万円アップを実現	全国
Geekly 公式サイトはこちら	5.0	◎ 2,276件	転職後の定着率97%＆活躍率は86%以上 在職中の転職成功率86% 企業ニーズを押さえた書類添削で転職成功率20%アップ	転職成功者の79％が年収アップ	関東の一都三県、関西圏
リクルートエージェントIT 公式サイトはこちら	4.8	◎ 32,000件以上	IT業界の求人数10万件以上で業界トップクラス 企業の風土・スキル要件など内情まで把握 平均年収606万円の求人を多数保有	平均50万円の年収アップ事例多数	全国
ウィルオブテック 公式サイトはこちら	4.6	○96件	専属2名体制で定着率95% コーディング模試の無料受験サポート 年収アップ成功率は76%	年収アップ成功率76%	全国
ビズリーチIT 公式サイトはこちら	4.8	◎ 2,700件以上	年収800〜1,300万円以上のハイクラス求人 ITエンジニアの年収平均120万円アップ リモート可の求人多数	平均年収＋120万円の実績	全国
ワークポート 公式サイトはこちら	4.8	◎ 4,200件以上	転職決定人数No.1の実績 20年以上の運営実績と83万人以上の相談実績 キャリアチェンジ支援に強み	50万円以上の年収アップ事例多数	全国
レバテックダイレクト 公式サイトはこちら	4.3	○ 339件	93%のスカウトが面接確約 求人とのマッチ率をAIが自動判定 企業取材による正確な情報提供	非公開	全国
Green 公式サイトはこちら	4.5	◎ 519件	人事からのスカウト率60％以上 カジュアル面談・チャット対応で気軽に転職 スタートアップ・ベンチャー求人に強い	希望条件で年収アップの可能性あり	全国
Direct type 公式サイトはこちら	4.0	非公開	スカウト受信率97.8% 年収アップ率127％ フルリモート求人600件以上	年収アップ率127％	全国

１：レバテックキャリア

ネットワークエンジニアの転職なら、IT業界特化型のレバテックキャリアがおすすめです。

年間1万件以上の企業訪問により、社内環境やチーム構成など現場レベルの情報を事前に共有してもらえるため、ミスマッチの少ない転職を実現できます。

また、面接傾向も企業ごとに教えてもらえるため、希望企業への転職成功率は96％と非常に高い点も魅力のひとつです。

さらに、3人に2人が年収70万円アップを実現しており、業界知識に長けたアドバイザーのサポートでスキルに見合ったキャリアを築けます。

ネットワークの構築・運用経験を活かして年収・環境ともにステップアップしたい人は、ぜひレバテックキャリアを利用してみてください。

◎96%が希望企業へ転職
◎いつでも退会可能

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２：Geekly

ネットワークエンジニアとして転職を考えるなら、IT・Web業界専門の転職エージェントのGeeklyがおすすめです。

豊富な業界知識を持つアドバイザーが、スキルや経験を丁寧に棚卸しし、企業ごとのニーズに合った求人を提案してくれます。

企業の社風や現場の雰囲気まで事前に把握できるため、入社後の定着率は驚異の97％、活躍率も86％以上と非常に高水準です。

また、働きながらの転職もサポートが充実しており、求人紹介から面接対策、スケジュール調整、年収交渉まで一貫して対応してもらえるのも魅力といえます。

自分に合った労働環境やキャリアを実現したいネットワークエンジニアは、ぜひGeeklyを利用してみてください。

◎書類添削で転職成功率20%アップ
◎いつでも退会可能

３：リクルートエージェントIT

リクルートエージェントITは、業界最大級の求人数を誇る大手の転職エージェントです。

ネットワークエンジニア関連だけでも3万件以上の取り扱っているほか、大手から中小、地方勤務やリモート可の求人まで豊富に取り揃えており、希望条件にマッチした転職先を見つけやすいのが特長です。

また、IT業界専任のアドバイザーが、企業ごとの風土やスキル要件、残業時間などの内情を詳しく共有してくれるため、「入社してからのギャップが少ない」と利用者から高い評価を得ています。

さらに、求人の平均年収が606万円と高水準のため、ネットワークエンジニアとして現在よりもスキルアップ・キャリアアップしたい人におすすめです。

◎転職支援実績No.1
◎いつでも退会可能

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４：ウィルオブ・テック

ネットワークエンジニアとして年収アップやスキルを活かした転職を目指すなら、IT業界特化型エージェント「ウィルオブテック」がおすすめです。

元エンジニアやIT業界出身のキャリアアドバイザーが在籍し、専属2名体制での徹底サポートにより、転職後の定着率は95％を誇ります。非公開求人が7割以上を占めており、年収アップ成功率は76％と非常に高水準です。

また、AIによる自己分析を活用したキャリア診断を通じて、自分の強みやスキルを客観的に把握できるのも魅力です。

分析結果をもとに、最適な求人提案や面接対策を受けられるため、自分にマッチした企業に出会いやすい環境が整っています。

「好条件のネットワーク求人を探している」「スキルに見合った年収を得たい」と考えている人は、ウィルオブテックの利用がおすすめです。

◎元エンジニア・IT業界出身のアドバイザー多数在籍
◎いつでも退会可能

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５：ビズリーチIT

ハイクラス転職を目指すネットワークエンジニアは、ビズリーチITの利用がおすすめです。

年収800万円〜1,300万円以上のIT求人を多数保有しており、特に大手企業や事業戦略に関わる非公開・秘匿性の高い求人が多いのが特徴です。登録するだけで、リーダー職・マネジメント候補といったハイポジションのスカウトが届く可能性があります。

また、求人の3分の1以上が年収1,000万円超のデータもあり、ネットワークスキルを活かして年収アップを狙うには最適な環境です。

さらに、「フルリモート可」「週1日以上のリモート相談可」など柔軟な働き方ができる求人も多数あるため、ワークライフバランスを重視する人にもおすすめのサービスといえるでしょう。

◎ITエンジニアの平均年収アップ120万円
◎いつでも退会可能

６：ワークポート

ネットワークエンジニアとしての転職を安心して進めたいなら、IT専門コンシェルジュが転職活動をマンツーマンでサポートしてくれるワークポートがおすすめです。

運営歴20年以上、転職相談実績83万人を誇るため、実績が豊富で信頼できます。

ワークポートは全国47都道府県に拠点を構えており、オンラインだけでなく対面での相談も可能です。

「どのくらいの規模のプロジェクトに携われるか」「どんな経験が評価されるか」など、採用側のリアルな視点を踏まえたアドバイスで、スキルと希望に合った求人との高いマッチングが期待できます。

初めての転職でも、書類添削・面接対策・キャリアの棚卸しまで丁寧にサポートしてくれるため、転職活動に不安があるネットワークエンジニアにも最適です。

◎転職相談実績83万人＆運営歴20年
◎いつでも退会可能

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７：レバテックダイレクト

レバテックダイレクトは、企業からスカウトの届く転職エージェントです。

届くスカウトの93％が面接・面談確約付きの“情熱スカウト”で、求職者を本気で求める企業からの直接アプローチを受けられます。そのため、応募時点でライバルに差をつけ、有利に選考を進めることが可能です。

また、AIとビッグデータを活用して「求人とのマッチ率」を数値化してくれます。入社後に活躍できる可能性まで可視化されるため、直感ではなくデータベースで判断できるのが大きなメリットです。

さらに、専門チームが企業に直接取材しており、必要なスキルやエンジニア組織の体制、社風などのリアルな情報が充実しています。

スキルに見合った環境で長く活躍したいネットワークエンジニアは、ぜひレバテックダイレクトを利用してみてください。

◎93%のスカウトが面接/面談確約
◎いつでも退会可能

８：Green

ネットワークエンジニアとしてのスキルを活かせる企業に転職したい場合は、Greenの利用がおすすめです。

GreenはIT業界に特化した転職サイトで、利用者の60％以上が人事担当者からのスカウト経由で転職を成功させています。自分の技術や経験を評価してくれる企業からのアプローチが期待できるため、マッチ度の高い出会いがしやすいのが魅力です。

また、面談の前にカジュアル面談を設けている企業が多く、社員の雰囲気や求めるスキル感を事前に把握できます。企業とのやりとりはLINEでできるため、かしこまったメールが苦手な人でも安心です。

スカウト型で自分に合う企業と出会いたいネットワークエンジニアには、Greenがおすすめです。

◎60%以上がスカウトを受けて転職
◎いつでも退会可能

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９：Direct type

ネットワークエンジニアとして、自分のスキルを正当に評価してくれる企業に出会いたいなら「Direct type」がおすすめです。

スカウト受信率は97.8%と非常に高く、経歴やスキルにマッチしたIT企業から直接スカウトが届くため、ライバルよりも有利に選考を進めることが可能です。

また、Direct type経由での転職者は年収アップ率127％の実績もあります。

有名企業から成長著しいスタートアップまで、ハイクラスなエンジニア求人が豊富に揃っており、企業規模の拡大やポジションアップを通じて年収を大きく伸ばすチャンスがあります。

さらに、フルリモート求人も複数保有しており、出社不要・客先常駐なしの働き方も実現可能です。

通勤ストレスをなくし、自宅やコワーキングスペースなど生産性の高い環境で働きたいネットワークエンジニアにもおすすめのサービスといえるでしょう。

◎大手企業・有名企業の案件多数
◎いつでも退会可能

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失敗しない！ネットワークエンジニア向け転職エージェントの選び方

ネットワークエンジニアが転職エージェントを選ぶ際は、以下のポイントを参考にしましょう。

ネットワークエンジニア向け求人が豊富なサービスを選ぶ

転職エージェントを選ぶ際は、ネットワークエンジニア向けの求人数に注目することが重要です。求人数が豊富であれば、それだけ希望条件にマッチした求人と出会える可能性が高くなります。

また、転職エージェントは公開求人とは別に非公開求人を保有しています。

非公開求人は募集をかけると応募が殺到するような好条件の求人も多く、取り扱い数が多いほど、より好条件で転職できる可能性が高くなるでしょう。

転職エージェントに登録する際は、事前に公開求人数と非公開求人数について、それぞれ確認しておくようにしましょう。

ITエンジニア向けのサポートが充実したサービスを利用する

ネットワークエンジニアとして転職を成功させたい場合は、ITエンジニア向けのサポートが充実したサービスの利用がおすすめです。

インフラ構築やクラウド設計など専門性が求められる職種では、スキルを正しく理解し評価できるキャリアアドバイザーが在籍していれば、的確なアドバイスをもらえる可能性が高くなります。

IT特化型転職エージェントの強みは、以下のとおりです。

たとえば、レバテックキャリアは、IT分野に特化した手厚いサポートにより、年収アップを実現した実績も豊富です。

自身の専門スキルを活かすには、市場価値を正しく理解したキャリアアドバイザーの在籍するITに強い転職エージェントを選ぶようにしましょう。

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キャリアアドバイザーのサポート実績を確認する

転職活動をスムーズに進めるためには、信頼できるキャリアアドバイザーの存在が欠かせません。

ネットワーク分野の知見が豊富で、転職サポート実績のある担当者であれば、希望条件やスキルに沿った求人を的確に紹介してもらえるほか、書類選考や面接といった選考にも通過しやすくなります。

転職エージェントを利用する際は、事前にサービスの口コミを確認したり、複数の転職エージェントを利用したりして、サポートの質を確認するようにしましょう。

ネットワークエンジニアが転職エージェントを利用するメリット

ネットワークエンジニアが転職エージェントを利用するメリットは、以下のとおりです。

希望条件にマッチした求人を提案してもらえる

ネットワークエンジニアが転職エージェントを利用するメリットは、希望条件に合った求人を的確に紹介してもらえる点です。

IT業界に精通したエージェントであれば、専門性に基づいたマッチングが可能で、転職後のミスマッチも防ぎやすくなります。

たとえば、ネットワーク設計・インフラ構築・セキュリティ対策など、自分の経験やスキル領域に応じて最適なポジションを提案してもらえます。

また、企業で求められるスキルや配属チームの体制、開発フローといった内部情報も提供されるため、求人票だけでは判断できない情報をもとに意思決定ができるのも魅力です。

さらに、エージェント経由でしか紹介されない非公開求人も紹介してもらえるため、希望条件にマッチした企業を見つけられる点もメリットです。

応募書類の添削や面接対策サポートを受けられる

応募書類の添削や面接対策サポートを受けられる点も、転職エージェントを利用するメリットです。特にIT業界では、専門スキルの表現方法や、企業ごとの選考傾向を熟知しているかどうかが、選考通過率を大きく左右します。

転職エージェントでは、職務経歴書の添削に加え、技術面接に備えた模擬面接や想定質問対策といったサポートが受けられるため、自信のない人でも安心です。

※参考：ウェブココル株式会社「20代に利用されている転職エージェントは？利用者の実態をアンケート調査」

ウェブココル株式会社の調査によると、20代で転職エージェントを利用した人の58.7%が「書類添削や面接対策の丁寧さ」に対して、良かったと感じていることがわかります。

このように、初めての転職でも安心して臨める体制が整っており、ネットワークエンジニアの転職がはじめての人でも安心して進められるでしょう。

業界・職種の転職市場動向を教えてもらえる

ネットワークエンジニアとして将来性あるキャリアを築くには、転職市場の動向を正しく理解しておくことが重要です。

IT業界は技術革新のスピードが早く、需要のあるスキルやポジションも年々変化しています。こうした変化に適応しながらキャリアを形成するには、専門知識を持つ転職エージェントのサポートが有効です。

IT特化型の転職エージェントであれば、インフラ市場におけるトレンドや需要の高いスキル・資格、年収の相場感といった情報を提供し、転職活動をサポートしてくれます。

また、企業とのつながりが深いサービスの場合は、求人票に掲載されていない内部の評価制度や求めている人物像、社風といった情報まで教えてもらえます。

自身の市場価値と今後の可能性を知るうえで、転職エージェントは魅力的なサービスといえるでしょう。

自分の市場価値がわかる

転職エージェントを利用することで、自分のスキルや経験が市場でどのように評価されるかを客観的に把握できます。

ネットワークエンジニアとして現在のポジションや年収が妥当なのか、次のキャリアステップでどのくらいの待遇が見込めるのかを知ることは、納得感のある転職を実現するために重要です。

IT特化型転職エージェントでは、同様のスキルを持つエンジニアの転職事例や保有資格や経験年数に対する企業評価の傾向といった情報を提供してくれます。

とくにネットワークエンジニアは、構築経験の有無、クラウド対応力、セキュリティ知識などによって市場価値が大きく変動します。適切な市場価値を把握して後悔しない転職を実現するためにも、転職エージェントから客観的に評価してもらうのがおすすめです。

ネットワークエンジニアが転職エージェントを利用するデメリット

ネットワークエンジニアが転職エージェントを利用するデメリットは、以下のとおりです。

連絡がしつこい場合がある

転職エージェントを利用していると、連絡がしつこいと感じる可能性があります。求人紹介や面談調整などで頻繁に連絡が入ることがあり、仕事中やプライベートの時間にまで及ぶとストレスを感じやすくなるでしょう。

担当者からの連絡がしつこいと感じる場合は、あらかじめ都合の良い時間帯を伝えておいたり、メール中心で連絡して欲しいと希望を伝えたりしておくことが重要です。

キャリアアドバイザーと相性が悪い可能性がある

転職エージェントを利用する際に見落とされがちなのが、担当アドバイザーとの相性です。どれだけ実績のあるエージェントでも、担当者と考え方が合わなければ希望が正しく伝わらず、ミスマッチやストレスにつながることがあります。

たとえば、「とにかく早く転職させたい」というスタンスのアドバイザーに当たると、自分のペースで活動できず、転職そのものに不安を感じてしまうことも考えられるでしょう。

転職エージェントの利用中に相性が悪いと感じた場合は、早めに担当者の変更を申し出たり、複数の転職エージェントを併用して比較したりすることが重要です。

内定や入社を急かされる場合がある

転職活動中、エージェントから「できるだけ早く返事がほしい」「入社時期を急いでほしい」と言われることがあります。担当者が急かしてくる理由としては、以下のとおりです。

エージェント自身の営業成績や、採用枠の確保、企業側からの要望など、複数の事情が急かされる背景として存在しています。

ただし、納得できないまま入社を決めてしまうと、後悔につながる可能性もあります。「内定の返事は○日までにしたい」「転職時期は〇月以降を希望している」など、自分の希望を遠慮せず伝えることが重要です。

【5ステップ】ネットワークエンジニア向けの転職エージェントを利用する流れ

ネットワークエンジニア向け転職エージェントは、以下の流れで利用できます。

転職エージェントに登録

まずは、転職エージェントの公式サイトからサービスに登録しましょう。

氏名や連絡先、現在の職種、経験年数、希望勤務地・年収などの入力が求められるため、事前に内容をまとめておくようにしてください。

特にネットワークエンジニアの場合、担当者に保有資格（CCNA、LPIC、AWSなど）やインフラ構成経験を伝えておくと、初回面談もスムーズに進みます。

キャリア面談・求人紹介

サービスへの登録後は、担当アドバイザーとのキャリア面談が行われます。通常はオンラインまたは電話で30〜60分程度行われ、これまでの経歴やスキル、転職理由、希望する働き方などをヒアリングしてもらえます。

面談では、スキルや志向性に合った求人を紹介してもらえるだけでなく、「どんな方向にキャリアを伸ばすべきか」といった客観的なアドバイスも受けられる点も特徴です。

希望条件は遠慮せずに伝えるようにしておけば、納得のいく求人を紹介してもらえる可能性が高くなります。非公開求人も保有しているため、選択肢を広げたい人は、積極的に紹介してもらうと良いでしょう。

応募書類の添削・面接対策

応募したい求人が見つかれば、書類選考に通過するために、担当者からの応募書類の添削が受けられます。

ネットワークエンジニアは、CCNAやAWSなどの資格・プロジェクト経験をどのように表現するか、具体的なトラブル対応や構成実績についてどのように伝えるかが重要です。

転職エージェントでは、専門的な目線と企業の採用担当者としての目線から面接に対するアドバイスを受けられるため、安心して選考に臨めるでしょう。

また、企業ごとの傾向に合わせたアドバイスも受けられるため、他の求職者よりも有利に選考を進められます。

面接

書類選考に通過すれば、面接へと進みます。

ネットワークエンジニアの場合は、構成図の説明やトラブル対応の経験など、実務に即した質問がされることが多いため、自分の経験を整理しておくことが重要です。

転職エージェントは、応募先企業の過去の面接傾向や質問例を共有してくれるため、自信を持って面接に臨めます。

内定

内定後も、転職エージェントからサポートを受けられます。企業との条件交渉や入社スケジュールの調整など、求職者が直接伝えづらい内容についても、担当アドバイザーが間に入ってサポートしてくれます。

ネットワークエンジニアの転職では、業務内容・勤務地・残業時間・オンコール対応の有無など、細かな条件を入念に確認することが重要です。

条件に納得したうえで入社を決めることで、ミスマッチや早期離職を防ぐことができます。

ネットワークエンジニアの転職事情

ここからは、ネットワークエンジニアの転職事情について解説します。

ネットワークエンジニアへの転職を考えている人は、仕事内容や平均年収、必要なスキルといった内容を押さえておきましょう。

ネットワークエンジニアの仕事内容

ネットワークエンジニアの仕事は、単にLANやWANをつなぐだけではありません。プロジェクトによっては、要件定義から設計・構築・保守運用まで、ネットワーク全体を一貫して担当することもあります。

要件定義では、クライアントからのヒアリング内容をもとに、必要な機器構成・回線速度・セキュリティ対策・クラウドの活用方針などを決めていきます。ここでの判断ミスが後のトラブルにつながるため、重要な工程です。

その後、設計段階では機器の選定や冗長構成、負荷対策などを細かく設計し、構築では物理機器の設定やクラウド環境の構成を実装します。

完成後は、監視・保守のフェーズへと移行し、通信の安定性を保ちながら障害時の対応も担います。

ネットワークエンジニアの平均年収は「437万円」

※参考：レバテックキャリア「ネットワークエンジニアの平均年収・給料の統計」

レバテックキャリアの調査によると、ネットワークエンジニアの平均年収は437万円と報告されています。

ネットワークエンジニアの求人を確認すると、年収600万円以上の求人も複数あるため、経験やスキル次第では高年収を目指すことも可能です。

年収アップ・キャリアアップを実現したい場合は、AWS認定資格といった資格の取得や、管理職・スペシャリストといったポジションへの転職がおすすめです。

ネットワークエンジニアに必要なスキル

ネットワークエンジニアに必要なスキルは、以下のとおりです。

ネットワークエンジニアとして活躍するには、単に機器を扱うだけでなく、ITの全体構造を理解する必要があります。特にクラウドや仮想化技術の浸透により、オンプレミスとのハイブリッド環境を前提とした構築スキルも求められる傾向にあります。

また、要件定義や設計といった上流工程を担う場合、顧客との調整力・ヒアリング力・プレゼン能力も重要です。将来的にマネジメントポジションを目指すなら、プロジェクト全体を統括できる視点やリーダーシップも求められるでしょう。

ネットワークエンジニアに向いている人の特徴

ネットワークエンジニアに向いている人の特徴は、以下のとおりです。

ネットワークエンジニアの仕事は、常に安定稼働が求められるインフラの裏側を支える役割です。そのため、目立たないところでこそ地道に力を発揮できるタイプに向いています。

また、日々進化する技術に対して「おもしろそう」「試してみたい」と感じられる好奇心も重要です。

チームでの連携や障害時の冷静な対応力といったスキルも求められるため、技術と人間性の両面がバランスよく備わっている人は活躍できる可能性が高いでしょう。

ネットワークエンジニアのキャリアパス

ネットワークエンジニアのキャリアパスは、以下のとおりです。

ネットワークエンジニアは、経験を積むことで設計・構築を中心とした上流工程へとステップアップできます。その後は、クラウド分野やセキュリティ、マネジメント、ITコンサルなど、専門性を深めるか視野を広げるかによって複数の方向にキャリアを展開できます。

特に近年は、AWS・Azureといったクラウド環境でのネットワーク設計スキルが評価されており、クラウドエンジニアとしての転職もおすすめです。

ネットワークエンジニアが転職エージェントを有効活用するコツ

ネットワークエンジニアが転職エージェントを利用する際は、以下のコツを押さえておきましょう。

希望条件を明確にする

転職エージェントに正確な求人を紹介してもらうには、希望条件を明確に伝えることが重要です。あいまいなままだと、的外れな求人ばかり紹介されてしまい、時間と労力が無駄になってしまいます。

また、すべての条件を満たす求人に出会えるとは限りません。そのため、希望条件には「優先順位」をつけることが重要です。

求職活動をはじめた経緯、きっかけ、理由とともに、仕事内容、雇用形態、将来のための経験、年収など、まずは思いつくものとその理由を書き出しましょう。そして、それらが絶対に譲れないことか考え、優先順位を決めましょう。それにより、その後の「仕事選び」の軸が決まります。

※引用：jobtag「求職ガイド」

希望条件に優先順位をつけておけば、担当者も求人を選びやすくなり、ミスマッチの少ない紹介を受けられる可能性が高くなります。

よく使われる方法として、「絶対に譲れない条件に◎」「できれば譲りたくない条件に〇」「譲ってもよい条件に△」といったチェックを付けるワークシートの活用がおすすめです。

担当者と合わない場合は変更してもらう

転職エージェントには複数の担当者が在籍していますが、人によっては相性が悪いと感じる可能性があります。

ネットワークエンジニアのように専門性が高い職種では、技術の理解度やヒアリング力の差がサポートの質を大きく左右するでしょう。

仮に「話しづらい」「希望がうまく伝わらない」と感じた場合は、早めに担当者の変更を依頼することが重要です。

変更後は「この人なら信頼できる」と思えるアドバイザーと一緒に活動を進めることができ、結果的に転職を成功させられる可能性が高くなります。

転職エージェントは複数利用する

ネットワークエンジニアが転職を成功させるためには、複数の転職エージェントを利用するのがおすすめです。

※参考：株式会社moovy「転職エージェントの利用に関する実態調査」

株式会社moovyの調査によると、全体の7割以上が2社以上の転職エージェントを利用していることがわかります。

※参考：株式会社moovy「転職エージェントの利用に関する実態調査」

複数の転職エージェントを利用したことで「多くの求人を見たうえで応募できる（81.3%）」「担当コンサルタントの質を比較できる（53.2%）」「いろんな視点でキャリアアドバイスをもらえる（43.7%）」といったメリットを感じているようです。

特にネットワークエンジニアのような専門性の高い職種は、専門的なアドバイスを提供するIT特化型の転職エージェントがおすすめです。

2〜3社程度の転職エージェントに登録し、最終的に相性の良いサービスに絞り込むのがおすすめです。

【Q&A】ネットワークエンジニアに関するよくある質問

転職エージェントは無料で利用できますか？

※参考：マイナビエージェント「転職エージェントを無料で利用できる理由とは？転職サイトとの違いも解説」
※参考：e-Gov法令検索「職業安定法第32条の3第2項」

転職エージェントは採用が決定した時点で企業側から成果報酬を受け取る仕組みになっているため、求職者は費用が発生しません。

また、職業安定法第32条の3第2項により、求職者から紹介手数料などの金銭を受け取ることは禁止されています。つまり、法律上もビジネスモデル上も、求職者に費用負担がかかることはありません。

未経験でもネットワークエンジニアに転職できますか？

内定は辞退しても問題ありませんか？

面談はどこで行われますか？

まとめ

ネットワークエンジニアの転職では、転職エージェントを活用することで、非公開求人の紹介や面接対策、年収交渉など、幅広いサポートを受けながらスムーズに転職活動を進めることができます。

特にIT業界に特化したサービスを選べば、より専門的なアドバイスや高精度なマッチングが期待できます。希望条件を明確にし、複数のエージェントを併用しながら、自分に合った担当者と出会うことが重要です。

未経験からの挑戦やキャリアアップ、年収アップを目指す人は、ぜひ今回紹介した選び方や活用方法を参考に、自分に合った転職エージェントを利用してみてください。

参考サイト

• ウェブココル株式会社「20代に利用されている転職エージェントは？利用者の実態をアンケート調査」
• レバテックキャリア「ネットワークエンジニアの平均年収・給料の統計」
• 株式会社moovy「転職エージェントの利用に関する実態調査」
• マイナビエージェント「転職エージェントを無料で利用できる理由とは？転職サイトとの違いも解説」
• e-Gov法令検索「職業安定法第32条の3第2項」