リクルートエージェントITの口コミ・評判250件を調査。メリット・デメリットも解説【専門家監修】

今回は、リクルートエージェントITの口コミ250件以上を独自調査して良い評判・悪い評判に分けて紹介。
口コミや特徴の調査でわかった、リクルートエージェントITのメリット・デメリットについても解説します。

リクルートエージェントITは大手転職サービスのリクルートが運営する、ITエンジニア専門の転職エージェント。

求人数は合計22万件以上と業界トップクラスなので、幅広く転職先を探したいエンジニアの方はチェックしてください。

大きな違いは、リクルートエージェントITがITエンジニア専門という点。
リクルートエージェントやリクナビネクストは業界・職種を問わず総合的に求人を扱っていますが、リクルートエージェントITはエンジニア向け求人を専門に扱うエージェントサービスです。

リクルートエージェントと基本的なサービスは同じですが、ITエンジニア専門かどうかが大きな違いとなります。

リクルートエージェントの求人数が多いのは、全業界の求人を扱っているためです。

また、リクナビネクストは誰でも気になる求人に応募できますが、キャリアアドバイザーからのサポートはありません。

ITエンジニアの転職で専門知識を持つアドバイザーからサポートを受けるなら、リクルートの中でもリクルートエージェントITを選ぶといいでしょう。

「転職先の幅を広げたい」「自分からも求人に応募したい」という方は、リクルートエージェントやリクナビネクストにも登録して併用するのもおすすめです。

リクルートエージェントITは大手転職サービスということもあり、求人数の多さと充実したサポートが評価ポイント。
求人数は、公開求人で179,000件以上・非公開求人は58,000件以上と業界トップクラスです。

IT業界で活躍していた専任アドバイザーが書類添削から面接対策までサポートしてくれるので、自信を持って面接にのぞめるでしょう。

口コミは良い評判と悪い評判が大きく分かれる傾向にありますが、総合的に高評価のIT専門転職エージェント。
求人数は業界最大級なので、エンジニアとして転職をするなら登録しておきたい転職エージェントの一つです。

出典：BEST WAORK

リクルートエージェントITの利用者の口コミで特に多かったのが、やはり「求人数が多い」という点。
合計15万件以上のITエンジニア向け求人を扱っているので、「転職先の幅が広がった」と高評価でした。

また、キャリアアドバイザーからの書類添削や企業との連絡といったサポートが充実している点も評判が良かったです。
転職サポートが充実しているため、「自信を持って転職活動の準備ができた」という声もありました。

求人数が多いことから希望に合った求人を紹介してもらえる可能性が高いため、専門性が高く求人が限られるエンジニアの方からは高い評価を得ています。

リクルートエージェントITの悪い評判で多かったのが「書類選考に通らない」という口コミ。
というのも、リクルートエージェントによると転職成功者の書類選考通過率は平均10%とされているそうです。
※参考：リクルートエージェント公式HP

10社に応募したとすると書類選考が通るのは平均1社なので、「書類選考が通らない」と感じるのも無理はないでしょう。
そのため、リクルートエージェントでは転職成功率を上げるためにも20社以上は応募することを推奨しています。

また「求人数多いが、求められるハードルが高い」という口コミも少数ありました。

企業側も即戦力人材を欲している場合が多いので、どうしても経歴・スキルのある人を求めるのではないでしょうか。

このように、職務経歴書の添削や面接対策、面接の日程調整までキャリアアドバイザーがサポート。
転職が初めての人や転職活動に自信がない方でも、専門アドバイザーと二人三脚で転職活動を進めることができます。

また、企業との連絡や年収交渉もキャリアアドバイザーが担ってくれるので、連絡や交渉が苦手な人でも安心。
面倒な対応はほとんどアドバイザーが対応してくれるので、現職が忙しい方でも企業研究や面接対策に力を入れることができます。

メリット③：料金・手数料なし！完全無料で全サービス利用できる

リクルートエージェントITの利用料金は無料。
IT専門のキャリアアドバイザーが求人紹介・書類添削・面接対策までサポートしてくれますが、完全無料で全てのサービスを利用できます。

無料でリクルートエージェントITを利用できるのは、求人募集している企業から紹介手数料をもらっているから。
そのため、あなたが転職成功しても成功報酬も支払う必要はありません。

完全無料でIT業界専門のアドバイザーに相談できるので、転職しようか迷っているエンジニアの人も一度相談だけでもしてみてください。

担当者の変更方法は後述で解説しています。

デメリット②：未経験の人やスキルが浅い人は求人紹介できない場合もある

リクルートエージェントITでは、IT業界未経験の人や実務経験が浅い人だと求人状況次第では求人紹介できない場合もあります。

求人の検索項目には【未経験でも可】がありますが、求人詳細を見ると〈学歴/英語力/過去の実務経験〉などの必要条件が記載されているものがほとんどです。

企業側も即戦力人材を求めている可能性が高いので、未経験やスキルによっては求人紹介が難しい場合があるのは覚えておきましょう。

とはいえ無料で登録できるので、業界未経験の方も登録だけでもしてみるといいでしょう。
思ってもみなかった企業やポジションの求人を紹介してもらえるかもしれません。

デメリット③：書類選考が厳しい

利用者からの口コミのもあったように、リクルートエージェントITは書類選考を通過しにくい傾向にあります。

上述した通り、リクルートエージェントでの書類選考の通過率は平均10%。
10社に応募したとして書類選考が通るのは平均1社なので、選考は厳しいと言えます。

リクルートエージェントで転職を成功させた人は20社以上も応募しているので、諦めずに応募し続ける忍耐力が大切です。

リクルートエージェントを使って分かった良い点・悪い点を見る

リクルートエージェントITの求人数は、公開・非公開あわせて22万件以上。
業界最大級の求人数なので、幅広い業界・職種のエンジニア求人と出会うことができます。

また、IT専門のキャリアアドバイザーが書類添削から面接対策まで徹底サポート。
企業との連絡まで担ってくれるので、「初めての転職で何をすればいいか分からない」という人でも安心してスムーズに転職活動を進められます。

リクルートエージェントITを含むリクルートエージェントは、年間125万人以上が登録しており転職支援実績もNo.1。
幅広い求人と安定したサポートのあるエンジニア専門エージェントを探しているなら、リクルートエージェントITへの登録をおすすめします。

上述したように、リクルートエージェントITでは業界未経験の人や実務経験が浅い人は紹介できる求人が限られます。

また年収1,000万円以上のハイクラス求人を狙っているエンジニアの人も、リクルートエージェントITでの転職は気をつけてください。

リクルートエージェントITの希望年収は最大で【年収1,000万円以上】。
年収1,000万円以上の求人も〈年収500万円〜1,500万円〉と幅を持たせているので、あなたのスキル次第では年収1,000万円未満で内定を頂く可能性もあります。

ハイクラス転職を目指しているエンジニアの方は、レバテックキャリアやリクルートダイレクトスカウトといったハイクラス転職サイトもあわせて利用することをおすすめします。

年収600万円以上のハイクラスエンジニア求人19,000件以上

このように、あなたの作業は最初の登録フォーム入力だけ。
キャリアアドバイザーとの面談後は、担当者が求人紹介から面接日の調整、企業との連絡まで対応してくれます。

面接前には企業ごとのポイントをアドバイスしてくれたり、面接練習をしてもらうことも可能です。
転職活動に余裕が生まれるので、企業研究や面接対策に力を入れることができるのもリクルートエージェントITの魅力です。

リクルートエージェントITの登録画面

登録フォームの入力は早ければ3〜５分程度で完了するので、転職しようか迷っているエンジニアの人は登録だけでもしておくといいでしょう。

リクルートエージェントITでは、【問い合わせページ】から変更希望を連絡するだけで担当者を変更可能。
担当者に連絡する必要はないので、担当者に直接連絡する必要はなく気まずい空気になりません。

変更申請をする際は、〈変更理由/どういった担当者を希望しているか〉などを詳しく記入しておきましょう。

転職希望時期は「すぐにでも」と伝える

リクルートエージェントITのキャリアアドバイザーとの面談で転職希望時期を聞かれたら「すぐにでも」と伝えるのがポイント。
積極的に転職活動していることをアピールすると、好条件の求人を優先的に紹介してもらえる可能性が高くなるからです。

他の人に好条件の求人を先取りされないためにも、短期的な転職を考えているなら「すぐにでも転職したい」と積極的な姿勢を伝えてください。

面談時に転職条件を詳しく伝える

リクルートエージェントITのキャリアアドバイザーとの面談で転職条件を聞かれたら、できるだけ詳しく伝えましょう。
転職条件を詳しく伝えることでアドバイザーからの求人紹介の精度が高まり、あなたの条件にマッチする求人を紹介してもらいやすくなるからです。

逆に転職条件や転職軸が曖昧だと、キャリアアドバイザーとの認識がズレて希望に合わない求人を紹介されかねません。

転職条件や転職軸が定まっていない方は、キャリアアドバイザーとの面談前に転職条件や転職軸を決めておくとスムーズにヒアリングが進みます。

他のIT専門転職サイトも利用する

転職活動を効率よく進めるなら、リクルートエージェントIT以外のIT専門転職サイトも併用するのがおすすめ。

他の転職サービスを併用することで以下のようなメリットがあります。

他の転職サイトを利用すれば、リクルートエージェントIT以外のエージェント（キャリアアドバイザー）からも求人紹介を受け取ることができます。
複数のIT専門アドバイザーから求人紹介を受け取れるので、より条件にマッチする転職先を見つけやすくなるでしょう。

他の転職サイトに登録しておけば、リクルートエージェントITの担当者が求人を探していたり企業とやり取りをしている間にも求人紹介や面接対策などで転職活動を進めることができます。

また、複数のキャリアアドバイザーと面談することで多角的にアドバイスをもらえるのもポイント。
あなたの強み/弱みや仕事の適性の精度も高まるので、あなたにピッタリの転職先を決めやすくなるはずです。

他の転職サイトも無料で利用できるので、以下のようなIT系転職サイトを2〜3社ほどは登録しておいてください。

96％の利用者が希望企業への転職に成功

求人数が多いだけでなく、IT業界で活躍していたIT専門のキャリアアドバイザーが在籍しているのもポイント。
業界を熟知しているので、専門的なアドバイスが期待できます。

さらにリクルートエージェントITでは書類添削から面接対策、企業との連絡まで担当者が行ってくれるので、転職活動の負担は最小限です。

「幅広く転職先を探したい」「転職に慣れておらず不安」というエンジニアの人は、リクルートエージェントITで相談だけでもしてみてください。